广角新闻论坛争鸣视频在线生色画报纽约时间:Tue Nov 12 19:49:39 2019 我的关于  


广角新闻 —> 生 活
去年我还是月薪两万的老总 如今35岁在送外卖
信源:金融八卦女公众号|编辑:2019-08-13| 网址:http://www.popyard.org     抄送朋友打印保留

【八阕】一个劳动人民群众喜闻乐见的好地方:http://www.popyard.org
【八阕】郑重声明:本则消息未经严格核实,也不代表《八阕》观点。[服务使用须知]【八阕】一个劳动人民群众喜闻乐见的好地方:http://www.popyard.org

广告资讯

前面说了,35岁这个数字不是坎儿,但背后代表的东西用人单位会仔细评估。有评估就会有风险,为了把风险降低,那就需要在优势上做足功课,让优势绝对大于劣势。

照世俗偏见的看法,中年女性是不适合担任领导岗位的,但我极其佩服的一位前辈,30岁前在一家私企稳扎稳打干了好多年,积累了漂亮的KPI、过硬的能力,30岁之前把结婚生子的人生大事都搞定 (当时还没有开放二胎政策)。

产假回来在老地方又干了一年,抓业绩、培养接班人,最后顺利交接跳去了业内的大公司。凭借着之前的职业素养加上大公司更完善的培训体系,她用了一年的时间名字就被高层记住了、直接升迁。

筹谋布局良久、然后用迅猛的速度化解了自己年龄和性别上的“劣势”,真是让人佩服。

“高龄”不是劣势,但想提早养老的高龄在职场上一定是最先被割的那一茬儿。

点击图片看原样大小图片







说到底,技能硬不硬、业务夯不夯才是王道。

2. 有比较正确的自我认识。

有句鸡汤叫“选择比努力更重要”,容我接一句:认清自己比选择更重要。职业上走得四平八稳的那些中年人贵在有自知之明。

| 共 10 页: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 |

}

© 2019 八 阕 PopYard―a way to work and talk    广告联盟 | 隐私政策